Egészségünkre!
Elégedett volt a kórházi ellátással? Ekkora ajándékot adhat hálapénz helyett büntetlenül orvosának, és a nővéreknek…
Amióta a jó öreg „boríték” és maga a hálapénz intézménye büntetendő cselekmény jelképévé vált az azt adó és az elfogadó részére, nagy fejtörést okozhat, hogy mivel fejezheti ki a volt-, de a kezelés után egészségesen otthonába bocsátott beteg az elismerését, köszönetét az őt kezelőknek, ápolóknak.
Milyen ajándékot nem fogadhat el a kórházi személyzet?
Az egészségügyi szolgálati jogviszony átalakításával 2021. január 1-jétől lépett életbe a hálapénzt ellehetetlenítő törvény. Ettől kezdve büntethető az, aki hálapénzt ad, kér vagy fogad el. A kérdés jogi szabályozását a Büntető Törvénykönyv (Btk.) tartalmazza.
Ez a vesztegetés bűncselekményét írja le, amely az orvosok esetében is alkalmazandó, mivel ők is hivatalos személynek minősülnek
– hívja fel a figyelmet a hovege.hu.
Mi számít hivatali vesztegetésnek?
- Hivatali vesztegetés (Btk. 293. § (1)) Aki egy hivatalos személyt (például orvost) megpróbál befolyásolni azzal, hogy neki vagy egy hozzá közel álló személynek jogtalan előnyt – például pénzt vagy más értéket – ad vagy ígér, akár három év börtönbüntetést is kaphat.
- Súlyosabb eset (Btk. 293. § (2) Ha valaki azért ad vagy ígér jogtalan előnyt, hogy a hivatalos személy megszegje a szabályokat, visszaéljen a pozíciójával vagy túllépje a hatáskörét, az már súlyosabb bűncselekmény, és 1-től 5 évig terjedő szabadságvesztéssel büntethető.
- Hivatali vesztegetés elfogadása (Btk. 294. § (1) Ha egy hivatalos személy (például orvos) jogtalan előnyt kér, elfogad, vagy egyetért azzal, hogy valaki más ilyen előnyt kapjon az ő tevékenységével kapcsolatban, akkor 1-től 5 évig terjedő börtönbüntetésre számíthat.
- Vezető beosztásban elkövetve (Btk. 294. § (2) Ha ugyanezt a jogsértést egy vezető pozícióban lévő hivatalos személy követi el, akkor még súlyosabb a büntetés: 2-től 8 évig terjedő szabadságvesztéssel sújtható.
Milyen ajándékot fogadhat el az orvos?
2021-től a törvény teljesen megtiltotta a pénz vagy más juttatás (például utalvány) elfogadását egészségügyi dolgozótól, akár a kezelés előtt, közben vagy utána. A jogalkotó két szűk kivételt engedélyezett:
- Egy egyszeri, kis értékű (a minimálbér 5 százalékát meg nem haladó) ajándéktárgy adható a kezelés után.
- Tartós kórházi ellátás esetén kéthavonta egyszer adható ilyen ajándék.
Fontos, hogy az ajándék ne legyen pénzben kifejezhető előny, ne utaljon semmilyen ellenszolgáltatásra, és az értéke ne haladja meg a 13 340 forintot (2025-ben pontosan ennyi a minimálbér 5 százaléka).
Elfogadható ajándéktárgy lehet például
egy könyv, egy csomag kávé vagy tea, egy doboz bonbon vagy sütemény.
